MAROC : Chef d’équipe, Expert/e sénior en développement territorial/décentralisation (H/F) – Expert(e) au niveau central

Objectifs de la mission

L'objectif particulier du présent marché est de fournir une Assistance Technique de longue durée au niveau central, la DGCL du Ministère de l’Intérieur ainsi que l’ensemble des départements ministériel concernés et aux deux Directions Régionales de l’Agriculture de Béni Mellal/Khénifra et Oriental afin d'assurer une mise en œuvre efficiente et efficace de la Régionalisation Avancée (RA).

Détail de la mission

Dans le cadre d’une réponse à un Appel d’Offres, CA 17 International est à la recherche d’un Chef d’équipe, Expert/e sénior en développement territorial/décentralisation pour une Assistance Technique à la mise en œuvre du Programme d’appui au développement territorial (PADT) au Maroc. Le Programme vise l’amélioration des conditions de vie et la réduction des disparités territoriales en zones rurales et de montagne et intervient dans deux régions pilotes Oriental et Béni Mellal Khénifra au Maroc.

Ce Chef d’équipe (H/F) doit répondre aux critères ci-après :

Qualifications :
• Diplôme de l'enseignement supérieur de niveau BAC +5 en administration publique, décentralisation et/ou de la gestion des collectivités locales, ou dans une discipline pertinente ou une expérience professionnelle pertinente équivalente de 10 ans en plus de l'expérience professionnelle générale ;

Expériences
• Au moins 10 années d'expérience générale dont au moins 5 à l'international dans le domaine de la décentralisation et/ou de l’administration territoriale et/ou développement territorial et de la coopération ;
• Au moins 3 expériences en tant que chef de mission/d'équipe ;
• Au moins 1 expérience d'assistance technique de longue durée (minimum 12 mois) auprès d'une administration dans un pays en développement notamment dans les pays présentant un contexte de développement similaire à celui du Maroc ;

• Expériences en matière d’appui à l’élaboration, la mise en œuvre et l’évaluation de réformes/politiques/stratégies dans le domaine de la décentralisation et/ou de l’administration territoriale et/ou du développement territorial et de la coopération ;
• Expériences dans l’appui au renforcement des capacités institutionnelles et organisationnelles de l’administration déconcentrée et/ou des collectivités territoriales.

Compétences
- Parfaite maîtrise de gestion et de cycle de projet ;
- Compétences en conception d’outils opérationnels ;
- Compétences en renforcement de capacités d’acteurs institutionnels ;
- Bonnes capacités rédactionnelles, managériales et de gestion ;
- Bonne capacité de travail en équipe pluridisciplinaire ;
- Bonne connaissance du contexte de la décentralisation et du développement territorial marocain ;
- Très bonne maîtrise de la langue française parlée et écrite